Descrição do trabalho: Especialista de Recrutamento (f/m/d)
Use este modelo da descrição da vaga de Especialista de Recrutamento para anunciar suas vagas de emprego e atrair candidatos qualificados para a sua organização.
As responsabilidades do Especialista de Recrutamento incluem:
- Pesquisar e entrar em contato com candidatos qualificados para as vagas disponíveis
- Servir como intermediário para candidatos e gerentes de contratados
- Coordenar o processo de contratação de ponta a ponta
Descrição do trabalho
Procuramos Especialista de Recrutamento para realizar todas as atividades de contratação, desde anúncios de abertura de vagas às entrevistas de candidatos e contratações efetivas.
As responsabilidades do Especialista de Recrutamento incluem o contato on-line e offline com os possíveis candidatos, a aplicação de triagens e o auxílio aos gerentes de contratação. Se tem experiência em avaliar candidatos para funções em diversos campos e níveis hierárquicos, gostaríamos de conhecê-lo.
Em suma, você será responsável por contratar pessoas qualificadas, mantendo uma experiência positiva do candidato.
Responsabilidades
- Compilar e relatar os planos de contratação trimestral e anual
- Criar e publicar anúncios de trabalho em vários portais
- Fazer uma rede de contato de possíveis candidatos através de grupos de profissionais na mídia social e durante eventos
- Colaborar com os gerentes de contratação para definir os critérios de qualificação dos futuros funcionários
- Selecionar currículos e formulários de emprego
- Realizar o contato inicial por telefone para criar uma lista dos candidatos qualificados
- Entrevistar candidatos pessoalmente para uma ampla variedade de cargos (júnior, sênior e executivo)
- Monitorar as principais métricas de RH, incluindo tempo para a contratação, tempo de reposição e procedência do contratado
- Elaborar, distribuir e medir os resultados das pesquisas de experiência do candidato
- Treinar e aconselhar os métodos de avaliação e as técnicas de entrevista para os gerentes de contratação
- Promover e participar em feiras de recrutamento
- Fazer o acompanhamento dos candidatos durante todo o processo de contratação
- Manter um banco de dados de candidatos potenciais para futuras vagas de emprego
Requisitos
- Experiência comprovada como Especialista de Recrutamento ou função similar
- Experiência prática em os maiores sites de emprego como o Monster e o Indeed
- Conhecimento de técnicas de aquisição de talentos na mídia social e em websites de nichos profissionais como o LinkedIn, Facebook, Github e Stack Overflow
- Familiaridade com os sistemas de monitoramento do candidato
- Fortes habilidades interpessoais
- Boas habilidades de comunicação verbal e escrita
- Espírito de equipe
- Bacharelado em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia Organizacional, Administração de Negócios ou área relevante