Περιγραφή θέσης εργασίας: Recruitment Specialist (Θ/Α/Άλλο)

Οι αρμοδιότητες του Recruitment Specialist περιλαμβάνουν:

• Αναζητά και επικοινωνεί με τους κατάλληλους υποψηφίους για τις υφιστάμενες διαθέσιμες θέσεις εργασίας
• Λειτουργεί ως ενδιάμεσος μεταξύ των υποψηφίων και των διευθυντών πρόσληψης
• Συντονίζει τη διαδικασία πρόσληψης από την αρχή μέχρι το τέλος

Περιγραφή θέσης εργασίας

Αναζητούμε έναν Recruitment Specialist, για να αναλάβει όλες τις δραστηριότητες πρόσληψης, από τη διαφήμιση των διαθέσιμων θέσεων μέχρι τη συνέντευξη των υποψηφίων και την οριστικοποίηση της πρόσληψης.

Οι ευθύνες του Recruitment Specialist περιλαμβάνουν την επικοινωνία με τους πιθανούς υποψηφίους στο διαδίκτυο και εκτός διαδικτύου, τη διαλογή των αιτήσεων και την υποστήριξη των διευθυντών πρόσληψης. Αν έχετε εμπειρία στην αξιολόγηση των υποψηφίων για ρόλους διαφόρων τομέων και επιπέδων, θα θέλαμε να σας γνωρίσουμε.

Στην ουσία, θα είστε υπεύθυνοι για την πρόσληψη των κατάλληλων ατόμων, ενώ διατηρείτε μια θετική εμπειρία υποψηφίου.

Αρμοδιότητες

• Δημιουργεί και υποβάλλει αναφορές για τα τριμηνιαία και τα ετήσια προγράμματα προσλήψεων
• Δημιουργεί και δημοσιεύει θέσεις εργασίας σε διάφορες διαδικτυακές πύλες
• Δικτυώνεται με πιθανούς υποψηφίους μέσω επαγγελματικών ομάδων σε μέσα κοινωνικής δικτύωσης και κατά τη διάρκεια εκδηλώσεων
• Συνεργάζεται με τους διευθυντές προσλήψεων για να ορίσουν κριτήρια προσόντων για τους μελλοντικούς υπαλλήλους
• Κάνει διαλογή των βιογραφικών και των αιτήσεων πρόσληψης
• Διεξάγει τις αρχικές τηλεφωνικές συνεντεύξεις για να δημιουργήσει λίστες με τους κατάλληλους υποψηφίους
• Παίρνει κατ’ ιδίαν συνέντευξη από τους υποψηφίους για ένα ευρύ φάσμα ρόλων (κατώτερους, ανώτερους και εκτελεστικούς)
• Παρακολουθεί τους δείκτες μέτρησης προσλήψεων, συμπεριλαμβανομένου του χρόνου πλήρωσης της θέσης εργασίας, του χρόνου που χρειάστηκε μέχρι την πρόσληψη και της πηγής της πρόσληψης)
• Σχεδιάζει, διανέμει και μετράει τα αποτελέσματα των ερευνών εμπειρίας υποψηφίων
• Εκπαιδεύει και συμβουλεύει τους διευθυντές προσλήψεων σχετικά με τις τεχνικές συνέντευξης και τις μεθόδους αξιολόγησης
• Διοργανώνει και συμμετέχει σε ημερίδες σταδιοδρομίας
• Στη συνέχεια επικοινωνεί για την πρόοδο της πρόσληψης με τους υποψηφίους
• Διατηρεί μια βάση δεδομένων δυνητικών υποψηφίων για μελλοντικές θέσεις εργασίας

Απαιτήσεις

• Αποδεδειγμένη εμπειρία ως Recruitment Specialist, Recruiter ή σε παρόμοια θέση
• Πρακτική εμπειρία με τους μεγαλύτερους ιστότοπους θέσεων εργασίας, όπως το Monster και το Indeed
• Γνώση τεχνικών αναζήτησης σε μέσα κοινωνικής δικτύωσης και εξειδικευμένους επαγγελματικούς ιστότοπους, όπως LinkedIn, Facebook, Github και Stack Overflow
• Εξοικείωση με συστήματα παρακολούθησης αιτούντων
• Ισχυρές διαπροσωπικές δεξιότητες
• Καλές δεξιότητες προφορικής και γραπτής επικοινωνίας
• Ομαδικό πνεύμα
• Πτυχίο πανεπιστημίου στη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού, στην Οργανωτική Ψυχολογία, στη Διοίκηση Επιχειρήσεων ή σε σχετικό πεδίο