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Descrição do trabalho: Consultor do recrutamento (f/m/d)

Este modelo da descrição da vaga de Consultor do Recrutamento é otimizado para a publicação em classificados de emprego ou páginas de carreiras on-line e é fácil de ser personalizado para a sua empresa.

Responsabilidades do Consultor do recrutamento incluem:

  • Busca de clientes e promoção dos relacionamentos a longo prazo
  • Entendimento das especificações do cliente
  • Empregar métodos de recrutamento para atrair candidatos

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Descrição do trabalho

Procuramos um consultor de recrutamento competente para auxiliar os nossos clientes na descoberta das melhores pessoas para fazer parte da sua equipe de negócios. Você deve atrair candidatos, selecioná-los e achar a melhor vaga para cada um deles. Criar estratégias de recrutamento e construir relacionamentos são deveres muito importantes da vaga também.

Os consultores de recrutamento devem ter as habilidades de vendedores e caça-talentos. Ter senso crítico apurado e atitude comunicativa. Se também tem um forte senso ético e espírito de colaboração, nós queremos conhecê-lo.

Responsabilidades

  • Encontrar clientes e promover relacionamentos a longo prazo
  • Entender as especificações do cliente
  • Empregar métodos de recrutamento para atrair candidatos (por exemplo, anúncio de emprego)
  • Avaliar currículos e fichas de emprego
  • Pesquisar candidatos usando bancos de dados e a mídia social, etc.
  • Assume responsabilidades de seleção da pré-entrevista
  • Indicar as posições adequadas para o respectivo candidato
  • Criar relacionamentos com candidatos e fornecer aconselhamento
  • Facilitar e finalizar acordos entre candidato e empregador

Requisitos

  • Experiência como consultor de recrutamento, consultor de RH ou posição similar
  • Entendimento das técnicas de seleção e recrutamento
  • Habilidades de atendimento ao cliente/vendas
  • Notáveis habilidades de comunicação
  • Personalidade agradável e confiável
  • Boa organização
  • Capacidade de trabalhar com metas
  • Bom senso
  • Bacharelado em RH, marketing ou área similar

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