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Stellenbeschreibung: Leiter Arztpraxis (m/w/d)

Diese Vorlage für die Stellenbeschreibung Leiter Arztpraxis nennt die Zuständigkeiten und Qualifikationsvoraussetzungen für einen Büroleiter in Ihrer medizinischen Einrichtung.

Die Aufgaben des Leiters Arztpraxis umfassen:

  • Überwachung des Budgets und Verrechnen von Zahlungen
  • Nachbestellung von medizinischen Verbrauchsmaterialien und Geräten sowie Büroartikeln
  • Entwickeln und Implementieren von Bürorichtlinien und -verfahren

Stellenbeschreibung Leiter Arztpraxis

Stellenbeschreibung

Wir suchen einen qualifizierten Leiter Arztpraxis zur Unterstützung unserer Praxis. Sie sind für den täglichen Betrieb, für die Budgetierung und das Führen medizinischer und mitarbeiterbezogener Unterlagen zuständig.

Als Leiter Arztpraxis sollten Sie außerordentliche Organisationsfähigkeiten demonstrieren sowie die Fähigkeit, in stressigen Situationen gute Leistung zu bringen. Unsere Position erfordert darüber hinaus Kenntnisse in den Abläufen des Gesundheitswesens.

Sie sollten in der Lage sein, gleichmäßige Arbeitsabläufe und einen ungestörten Service in unserer medizinischen Einrichtung zu gewährleisten.

Aufgaben

  • Das Budget überwachen und Zahlungen verrechnen
  • Medizinische Verbrauchsmaterialien und Geräte sowie Büroartikel nachbestellen
  • Bürorichtlinien und -verfahren entwickeln und implementieren
  • Büromitarbeiter, darunter Rezeptionisten, Sekretäre und Kassierer, beaufsichtigen
  • Medizinische und mitarbeiterbezogene Unterlagen führen
  • Mit Ärzten und Krankenpflegern zusammenarbeiten, um potenzielle Fehlfunktionen im Büro festzustellen
  • Nach Bedarf Raumpfleger und Eilwartungsservices organisieren
  • Patienten Informationsmaterial zur Verfügung stellen
  • Bestandslisten erstellen
  • Einhaltung der geltenden Bestimmungen im Gesundheitswesen, der medizinrechtlichen Bestimmungen und hoher ethischer Standards

Anforderungen

  • Nachgewiesene Berufserfahrung als Leiter Arztpraxis
  • Kenntnisse in Buchhaltung, Datenverarbeitungs- und Verwaltungsverfahren und -prinzipien
  • Fähigkeit, mit Krankenblättern diskret umzugehen
  • Kenntnis medizinischer Probleme und Terminologie
  • Ausgezeichnete Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten
  • Fähigkeit zum Multitasking und dazu, in stressigen Situationen gute Leistung zu bringen
  • Kommunikationsfähigkeiten und Kundenserviceorientierung
  • BS-Abschluss in Gesundheitsverwaltung, Betriebswirtschaft oder einem relevanten Bereich

Weitere Ressourcen:

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