Descrição do trabalho: Especialista em Contratação (f/m/d)
Use este modelo da descrição da vaga de Especialista em Contratação para atrair e recrutar candidatos qualificados para o seu departamento de Recursos Humanos.
As responsabilidades do Especialista em Contratação incluem:
- Supervisionar todos os estágios de contratação desde a seleção até a integração
- Divulgar vagas disponíveis em vários canais incluindo classificados de empregos, redes sociais profissionais e nossas páginas de carreiras
- Coordenar o nosso processo de contratação interna
Descrição do trabalho
Procuramos um especialista em contratação para selecionar, atrair, avaliar e recrutar candidatos para vários posições e níveis hierárquicos.
As responsabilidades do especialista em contratação incluem o desenvolvimento de planos de contratação de curto e longo prazo, a publicidade de nossas posições em aberto e a busca de candidatos on-line e offline (por exemplo, durante os dias de carreira). Para ser bem-sucedido nessa função, você precisa ter experiência com ciclo completo de recrutamento e ótimas habilidades de comunicação.
Em suma, você garantirá que oferecemos uma experiência positiva ao candidato e que atenda às nossas necessidades de contratação.
Responsabilidades
- Supervisionar todos os estágios de contratação desde a seleção até a integração
- Divulgar vagas disponíveis em vários canais incluindo classificados de empregos, redes sociais profissionais e nossas páginas de carreiras
- Coordenar o nosso processo de contratação interna
- Selecionar currículos e fichas de emprego com base em critérios essenciais
- Entrevistar candidatos via telefone, vídeo e pessoalmente
- Rastrear as principais métricas de recrutamento como o tempo para contratação e fonte da contratação
- Entrar em contato com candidatos potenciais e construir relacionamentos para futuras oportunidades de trabalho (por exemplo, via LinkedIn ou e-mail)
- Enviar cartas com propostas de emprego e negociação de termos
- Processar formulários do trabalho
- Estar em contato com os gerentes de contratação para prever as necessidades de recrutamento
- Promover e participar em feiras de recrutamento
- Promover a reputação da empresa como ótimo local de trabalho
Requisitos
- Experiência profissional como Especialista em Contratação, Recrutador ou função similar
- Experiência com o Software de Gestão de Recursos Humanos e Sistemas de Monitoramento do Candidato
- Familiaridade com o uso de redes sociais para postar anúncios de empregos e selecionar candidatos
- Conhecimento de legislação trabalhista
- Excelentes habilidades de comunicação
- Boa habilidade de gerenciamento de tempo com a capacidade de lidar com várias posições abertas simultaneamente
- Bacharelado em Gestão de Recursos Humanos ou área relevante