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Descriptif de poste: Coordonnateur logistique (f/h/autre)

Le présent modèle de fiche de poste de coordonnateur/trice logistique a été optimisé à des fins de publication sur des sites d’annonces ou des pages d’emploi en ligne. Il est facile à personnaliser en y insérant les responsabilités clés lors de la procédure de recrutement pour un poste logistique ou de chaîne d’approvisionnement au sein de votre entreprise. Les intitulés de postes similaires incluent: Administrateur/trice logistique, Manager et Assistant.

Nikoletta Bika
Nikoletta Bika

Nikoletta holds an MSc in HR management and has written extensively about all things HR and recruiting.

Refreshed on

February 6, 2020

Les responsabilités du/de la coordonnateur/trice logistique incluent:

  • Coordonner et surveiller les opérations de la chaîne d’approvisionnement
  • Veiller à ce que les locaux, les actifs et les moyens de communication sont utilisés efficacement
  • Utiliser l’informatique logistique pour optimiser les procédures d’expédition et de transport

fiche de poste de coordonnateur/trice logistique

Description du poste

Nous recherchons un(e) coordonnateur logistique pour superviser et faciliter les opérations de la chaîne d’approvisionnement de notre société. Vous serez responsable de la coordination du personnel et des processus pour assurer une distribution efficace des biens. Les compétences en communication et en négociation sont un atout majeur à ce poste. Le candidat doit également bien connaître les principes et les pratiques de gestion de l’offre. Le candidat idéal possédera d’excellentes capacités de tenue de documents et une approche orientée client. L’objectif est d’assurer le bon fonctionnement de divers canaux en vue d’une efficacité maximale.

Responsabilités

  • Coordonner et surveiller les opérations de la chaîne d’approvisionnement
  • Veiller à ce que les locaux, les actifs et les moyens de communication sont utilisés efficacement
  • Utiliser l’informatique logistique pour optimiser les procédures
  • Recruter et coordonner le personnel logistique (par exemple, les chauffeurs routiers) en fonction des disponibilités et des exigences
  • Superviser les commandes et organiser le stockage des matières premières et de l’équipement pour s’assurer qu’ils répondent aux besoins
  • Communiquer avec les fournisseurs, détaillants, clients, etc. pour obtenir des offres rentables et pour garantir la satisfaction mutuelle
  • Planifier et suivre l’expédition des produits finis en fonction des exigences du client
  • Tenir des journaux et des registres du stock de l’entrepôt, des commandes exécutées, etc.
  • Préparer des rapports précis pour la haute direction

Exigences

  • Expérience avérée de coordonnateur/trice logistique
  • Une expérience dans le service à la clientèle sera très appréciée
  • Connaissance des lois, réglementations et exigences ISO
  • Capacité à travailler avec peu de supervision et à suivre plusieurs processus
  • Connaissance de l’informatique avec une connaissance pratique des logiciels de logistique (ERP)
  • Excellentes capacités d’organisation et de coordination
  • Excellentes compétences de communication et interpersonnelles
  • Licence en administration d’entreprises, logistique, ou un domaine connexe

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