Descripción del puesto: Gerente de proyecto Brexit (m/h/x)
Si tu empresa está afectada por el Brexit, contratar a un jefe de proyecto puede ayudarte a explorar las incertidumbres en torno a posibles nuevos reglamentos. Utiliza la siguiente plantilla para redactar una descripción del empleo y atraer a candidatos cualificados.
Refreshed on
February 6, 2020
Responsabilidades del gerente de proyecto Brexit incluyen:
- Analizar el impacto de un posible Brexit en materia de procedimientos, productos y personas
- Desarrollar políticas de empresa basadas en nuevos reglamentos
- Articular cambios en asociaciones existentes en distintas ubicaciones
Breve descripción del puesto
Buscamos a un jefe de proyecto con experiencia que nos ayudará a prepararnos para una posible salida de la UE y que se encargará de la implementación de todos los cambios empresariales.
¿Cuáles son las funciones de un gerente de proyecto Brexit?
Tus responsabilidades principales como jefe de proyecto son diseñar y aplicar políticas corporativas que reflejen los nuevos reglamentos y crear conciencia en torno al Brexit entre las partes interesadas internas y externas.
Para tener éxito en este puesto, debes tener experiencia en el manejo de herramientas de gestión de proyectos y coordinar equipos multidisciplinarios. También se deben tener conocimientos profundos de los reglamentos del EEE.
Por último, garantizarás que desarrollamos nuestra actividad de forma eficaz y efectiva como de costumbre, sin importar el escenario del Brexit que se imponga.
Responsabilidades
- Asumir la titularidad de todos los proyectos relacionados con el Brexit, desde la concepción hasta la implementación
- Identificar los aspectos comerciales afectados por el Brexit
- Ejecutar los sistemas de gestión de riesgos para identificar el impacto de una posible salida de la UE en varios departamentos
- Analizar todos los cambios de productos y procedimientos necesarios
- Gestionar los proyectos de migración de datos
- Coordinarse con las partes interesadas para reunir los recursos necesarios para afrontar los cambios futuros
- Diseñar e implementar políticas de empresa de conformidad con los nuevos reglamentos
- Ajustar los procesos de contratación en colaboración con el departamento jurídico y RR. HH (en materia de visados, contratistas, etc.)
- Gestionar los canales de comunicación internos y externos para generar conciencia respecto a las implicaciones de los diferentes escenarios del Brexit
- Apoyar a los empleados que necesiten ajustar sus funciones habituales debido a los nuevos reglamentos del EEE y abordar dudas
- Garantizar que nuestra infraestructura, asociaciones comerciales y condiciones de empleo cumplen los cambios legislativos en la actualidad o en el futuro
Requisitos
- Experiencia laboral como jefe de proyecto
- Se valorará experiencia relevante en el sector público
- Conocimientos profundos del funcionamiento de la UE en términos de mercado, inmigración y empleo
- Experiencia práctica en las herramientas de gestión de proyectos
- Capacidad para ofrecer soluciones a corto y largo plazo
- Excelente capacidad para gestionar el tiempo y habilidades de comunicación
- Espíritu de equipo
- Grado en Administración de Empresas o campo relevante
- Se valorará diploma adicional de gestión de proyectos