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Descripción del puesto: Asesor jurídico (m/h/x)

Esta plantilla de descripción del puesto de asesor jurídico está optimizada con las funciones y responsabilidades principales de un ejecutivo jurídico. Es fácil personalizarla para tu empresa durante el proceso de contratación. Se puede utilizar para su publicación en bolsas de trabajo o páginas de empleo.

Responsabilidades del asesor jurídico incluyen:

  • Prestar asesoramiento correcto y oportuno a los ejecutivos sobre distintas cuestiones jurídicas
  • Colaborar con la dirección para formular estrategias de defensa eficaces
  • Definir políticas internas de gobernanza y supervisar su conformidad periódicamente

descripción del puesto de asesor jurídico

Breve descripción del puesto

Buscamos un asesor jurídico altamente cualificado para supervisar los aspectos jurídicos de nuestra empresa. Protegerás nuestra reputación garantizando que la empresa cumpla estrictamente las directrices legales y prestarás asesoramiento jurídico al equipo directivo sobre todas las cuestiones relevantes.

El candidato seleccionado garantizará de forma eficaz la conformidad jurídica y minimizará la probabilidad de exposición.

Responsabilidades

  • Ofrecer asesoramiento preciso y oportuno a ejecutivos sobre distintas cuestiones jurídicas (derecho laboral, asociaciones, empresas internacionales, finanzas corporativas, etc.)
  • Colaborar con la dirección para formular estrategias de defensa eficaces
  • Definir políticas internas de gobernanza y supervisar su conformidad periódicamente
  • Investigar y evaluar diferentes factores de riesgo referentes a decisiones y operaciones comerciales
  • Aplicar técnicas de gestión de riesgos eficaces y ofrecer asesoramiento proactivo sobre posibles cuestiones jurídicas
  • Comunicar y negociar con terceros (reguladores, asesores externos, autoridades públicas, etc.), creando relaciones de confianza
  • Preparar y consolidar acuerdos, contratos y otros documentos jurídicos para garantizar todos los derechos jurídicos de la empresa
  • Tratar cuestiones complejas con varias fuerzas y partes interesadas
  • Aclarar las especificaciones o el lenguaje jurídico a todos los empleados de la organización
  • Desempeñar el trabajo con integridad y responsabilidad
  • Estar al día de los cambios legislativos

Requisitos

  • Experiencia demostrable como asesor jurídico en un entorno empresarial
  • Conocimientos excelentes de derecho y procedimientos corporativos
  • Plena comprensión de las influencias del entorno externo de una corporación
  • Capacidad demostrada para crear estrategias defensivas y proactivas legítimas
  • Elevada integridad y ética profesional
  • Buen criterio y capacidad para analizar situaciones e información
  • Dotes de comunicación excepcionales
  • Grado en Derecho o doctorado en Derecho
  • Se considerará una ventaja disponer de un grado o un máster en Administración de Empresas

Más recursos

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