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Descripción del puesto: Administrador de contratos (m/h/x)

Esta plantilla de descripción del puesto de administrador de contratos puede ayudarte a atraer a candidatos cualificados para los puestos de gestión de contratos de tu compañía. Modifica esta plantilla con las tareas administrativas específicas que satisfagan las necesidades de tu empresa.

Christina Pavlou
Christina Pavlou

An experienced recruiter and HR professional who has transferred her expertise to insightful content to support others in HR.

Responsabilidades de un administrador de contratos incluyen:

  • Preparar contratos de ventas y compras
  • Negociar términos contractuales con socios comerciales internos y externos
  • Revisar y actualizar contratos ya existentes

descripción del puesto de administrador de contratos

Breve descripción del puesto

Buscamos a un administrador de contratos responsable para que forme parte de nuestro equipo. Tus principales obligaciones serán preparar, negociar y revisar varios contratos de la compañía, incluyendo compras, ventas y asociaciones empresariales.

El administrador de contratos que sea seleccionado mostrará una gran atención al detalle junto habilidad para descubrir riesgos potenciales para nuestra compañía. También debes analizar contratos prestando especial atención a la reducción de costes y al incremento de beneficios, al tiempo que se garantiza el cumplimiento de la ley. Nuestro candidato ideal tiene experiencia previa en la gestión de contratos y está familiarizado con los requisitos legales y las condiciones de uso.

En definitiva, debes asegurarte de que todos nuestros contratos cumplan los requisitos legislativos y los objetivos de nuestra compañía.

Responsabilidades

  • Preparar contratos de ventas y compras
  • Negociar términos contractuales con socios comerciales internos y externos
  • Revisar y actualizar contratos ya existentes
  • Explicar los términos y condiciones a los directivos y las partes interesadas
  • Garantizar que los empleados comprendan y cumplan los contratos de la compañía
  • Analizar posibles riesgos vinculados con términos contractuales específicos
  • Mantenerse al día de los cambios legislativos y coordinarse con el departamento jurídico cuando sea necesario
  • Asegurarse de que todos los plazos y condiciones descritos en los contratos se cumplan (p. ej., pagos y envíos)
  • Mantener el sistema de los registros físicos y digitales organizado
  • Crear los estándares lingüísticos para los contratos nuevos y existentes

Requisitos

  • Experiencia laboral demostrable como administrador de contratos, gerente de contratos o en un puesto pertinente
  • Conocimientos sobre los requisitos jurídicos vinculados a los contratos
  • Familiaridad con los procedimientos de contabilidad
  • Excelentes capacidades de redacción
  • Especial atención al detalle, con habilidad para detectar errores
  • Grandes capacidades analíticas y organizativas
  • Habilidad para trabajar con varios niveles jerárquicos, incluido el personal, los directivos y los socios externos
  • Grado en Administración de Empresas; se valorarán cualificaciones complementarias relacionadas con el Derecho

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