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Stellenbeschreibung: Scrum Master (m/w/d)

Verwenden Sie diese Stellenbeschreibung für Scrum Master, um zuverlässige Mitarbeiter zu finden, die Ihre Software-Entwicklungsteams effektiv koordinieren können. Es steht Ihnen frei, diese Vorlage basierend auf Ihren Anforderungen abzuändern.

Zu den Pflichten des Scrum Masters zählen:

  • Unterstützung der Software-Entwicklungsteams bei der Anwendung des Scrum Frameworks
  • Planung von Liefergegenständen und Unterstützung der Teams bei der Überwachung der Leistung
  • Lösung von Problemen, die die Arbeit des Teams behindern

Stellenbeschreibung

Wir suchen einen Scrum Master, der unser Software-Entwicklungsteam koordiniert und coacht.

Was ist ein Scrum Master?

Einfach ausgedrückt: Sie sind der Ansprechpartner in der Anwendung von Scrum, der dafür sorgt, dass hochwertige Arbeit geleistet wird. Zu den Pflichten des Scrum Masters zählen das Zeitmanagement, die Lösung von Problemen und das Coaching von Team-Mitgliedern in Bezug auf Agile Methodologien.

Letztlich unterstützen Sie die Bildung von sich selbst organisierenden Teams, die während Sprints flexibel und voll produktiv agieren.

Erfahrung und Fertigkeiten des Scrum Masters

Sie sollten über exzellente Kenntnisse in Bezug auf das Scrum-Framework mit all seinen Artefakten und Techniken verfügen. Darüber hinaus müssen Sie in der Lage sein, Mitarbeiter und Projekte zu koordinieren (gelegentlich auch Änderungen auf den Weg zu bringen) und sich dabei auf die Liefergegenstände zu konzentrieren. Wenn Sie über ausgeprägte Kommunikationskompetenz verfügen, eine fähige Führungskraft sind und sich für Agile Frameworks interessieren, möchten wir Sie gerne kennenlernen.

Aufgaben

  • Verwaltung des Umfangs und der Fristen einzelner Projekte
  • Koordinierung von Sprints, Retrospective Meetings und Daily Stand-Ups
  • Coaching von Teammitgliedern in Bezug auf Agile Frameworks
  • Unterstützung der internen Kommunikation und effektiven Zusammenarbeit
  • Ansprechpartner für die externe Kommunikation (z. B. mit Kunden oder Stakeholdern)
  • Arbeit mit Produktverantwortlichen an Arbeitsrückständen und neuen Anfragen
  • Beilegung von Konflikten und Überwindung von Hindernissen
  • Unterstützung von Teams bei der effektiven Implementierung von Änderungen
  • Sicherstellung, dass Liefergegenstände am Ende eines jeden Sprints den Qualitätsstandards entsprechen
  • Anleitung von Entwicklungsteams in Richtung einer höheren Scrum-Reife
  • Unterstützung des Aufbaus eines produktiven Umfelds, in dem die Teammitglieder Verantwortung für das Produkt übernehmen und gerne daran arbeiten

Anforderungen

  • Erfahrung in der Tätigkeit als Scrum Master
  • Kenntnisse im Bereich Softwareentwicklung
  • Exzellente Kenntnisse in Bezug auf Scrum-Techniken und -Artefakte (z. B. Definition of Done, Benutzergeschichten, automatisierte Prüfung, Backlog Refinement)
  • Gute Kenntnisse in Bezug auf andere Agile Frameworks (Crystal, XP, usw.)
  • Exzellente Kommunikationskompetenz und Servant Leadership Skills
  • Problemlösungs- und Konfliktbeilegungsfähigkeit
  • Herausragende Organisationskompetenz
  • Abschluss in Computerwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Bereich
  • Scrum Master Zertifizierung ist ein Plus

Werfen Sie auch einen Blick auf unsere Liste mit den besten Fragen für das Scrum Master-Vorstellungsgespräch.

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