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Descrição do trabalho: Policial (f/m/d)

Este modelo de descrição do cargo de Policial é otimizado para postagem em quadros de empregos ou páginas de carreiras on-line e é fácil de ser personalizado para a sua empresa.

Eleni Kourmentza
Eleni Kourmentza

Eleni, ex-People Ops Manager at Workable, excelled in recruitment, lifecycle management, and employer branding.

Refreshed on

February 6, 2020

As responsabilidades do policial incluem:

  • Desencorajar a criminalidade e proteger aa comunidade através de um policiamento de alta visibilidade
  • Patrulhamento das áreas específicas e monitoramento das atividades para proteger pessoas/propriedades
  • Investigação de crimes e prisão de suspeitos de violação da lei

descrição do cargo de policial

Descrição do trabalho

Procuramos um policial responsável por manter a lei e a ordem, proteger as pessoas e suas propriedades, prevenir crimes e melhorar a qualidade de vida dos cidadãos. O objetivo é manter a segurança da comunidade e a redução da criminalidade.

Responsabilidades

  • Deter a criminalidade e proteger a comunidade através de um policiamento de alta visibilidade
  • Patrulhar áreas específicas e monitorar atividades para proteger pessoas/propriedades
  • Investigar crimes e prender os suspeitos de violação da lei
  • Observar e responder a várias situações ou emergências
  • Seguir regras, diretrizes e protocolos
  • Realizar investigações iniciais
  • Reunir provas e garantir processos bem-sucedidos
  • Produzir relatórios internos e fornecer feedback sobre o status do caso
  • Lidar com a papelada do caso e com os procedimentos administrativos
  • Promover boas relações públicas e manter contato com grupos ou indivíduos da comunidade
  • Coordenar operações com outros serviços de emergência
  • Participar e fornecer provas no tribunal

Requisitos

  • Experiência profissional comprovada na aplicação da lei
  • Proficiência no uso de equipamentos policiais
  • Excelentes conhecimentos dos procedimentos operacionais padrão, procedimentos judiciais, leis civis e constitucionais
  • Conhecimento prático de técnicas de interrogatório e gerenciamento de cenas
  • Conhecimento e habilidade sobre os princípios e práticas de aplicação da lei
  • Habilidades interpessoais e de comunicação adequadas
  • Capacidade de construir relações de trabalho eficazes
  • Bom senso, associado a habilidades eficazes de tomada de decisão
  • Resoluções de conflitos e habilidades para resolver problemas
  • Responsabilidade, confiabilidade, honestidade e integridade
  • Disposição para se submeter a extensas avaliações médicas e de antecedentes criminais
  • Carteira de motorista válida
  • Ensino médio; desejável ser bacharel em Ciências Policiais ou áreas afins

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