Descrição do trabalho: Agente de Seguros (f/m/d)

Responsabilidades do Agente de Seguros incluem:

• Desenvolver estratégias de marketing e promover todos os tipos de novos contratos de seguro ou sugerir adições/alterações aos existentes
• Semear relações produtivas para criar um grupo de clientes em potencial de várias fontes como redes de contato, telemarketing, usando referências, etc.
• Avaliar as necessidades e a situação financeira de clientes individuais ou empresariais e propor planos de proteção que atendam aos seus critérios

Descrição do trabalho

stamos à procura de um Agente de Seguros competitivo para gerar novos negócios entrando em contato com clientes em potencial. Você venderá, solicitará, diferenciará e negociará planos de seguro que atendem às necessidades do portfólio de clientes sob sua responsabilidade ou em potencial.

O objetivo é construir fortes relacionamentos positivos, garantir o crescimento e aumentar a reputação da empresa.

Responsabilidades

• Desenvolver estratégias de marketing e promover todos os tipos de novos contratos de seguro ou sugerir adições/alterações aos existentes
• Semear relações produtivas para criar um grupo de clientes em potencial de várias fontes como redes de contato, telemarketing, usando referências, etc.
• Avaliar as necessidades e a situação financeira de clientes individuais ou empresariais e propor planos de proteção que atendam aos seus critérios
• Trabalhar com os clientes para fornecer estratégias de gerenciamento de riscos que se ajustem aos seus perfis de risco
• Relatar o progresso de iniciativas mensais/trimestrais às partes interessadas
• Cuidar dos sistemas de contabilidade, banco de dados e registros
• Monitorar indenizações de seguro para garantir satisfação mútua
• Atingir os objetivos de aquisição de clientes e crescimento de receita
• Atualizar constantemente o conhecimento do trabalho e aprender sobre novos produtos e serviços
• Preencher todos os requisitos da apólice

Requisitos

• Experiência profissional comprovada como Agente de Seguros ou experiência relevante
• Familiaridade com todos os tipos de planos de seguro (veículo, incêndio, vida, bens, médico, etc.)
• Conhecimento básico em informática e análise estatística
• Capacidade comprovada de trabalhar com objetivos
• Capacidade demonstrada de comunicar, apresentar, influenciar e vender de forma eficaz
• Experiência em oferecer soluções com foco no cliente e em criar relacionamentos duradouros
• Diploma de ensino médio ou bacharelado

Mais recursos:

• Procurar e recrutar Corretores de Seguro com as folhas de dicas de busca boleana do Workable.
• Avaliar habilidades relevantes e qualificações como as nossas perguntas de entrevista para Agentes de Seguros.