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Descriptif de poste: Stratège de marque (f/h/autre)

Utilisez ce modèle de fiche de poste de stratège de marque pour attirer des professionnels du marketing qualifiés. N’hésitez pas à personnaliser les tâches et les exigences du poste en fonction des besoins de votre entreprise.

Christina Pavlou
Christina Pavlou

An experienced recruiter and HR professional who has transferred her expertise to insightful content to support others in HR.

Responsabilités du Stratège de marque:

  • Collecter des réactions des ventes et analyser le comportement des consommateurs pour mieux définir le positionnement de notre société
  • Élaborer notre stratégie de différenciation
  • Informer notre équipe de création des projets de marketing sur lesquels elle travaille (p. ex. e-books, campagnes de e-mails et bannières publicitaires)

Description du poste

Nous recherchons un stratège de marque pour nous aider à accroître notre réputation sur le marché et à attirer un public plus large.

Les responsabilités du stratège de marque incluent l’analyse des perspectives des consommateurs, l’élaboration de plans pour notre équipe créative et le développement de directives visant à promouvoir notre société sur plusieurs canaux. Pour réussir à ce poste, vous devrez disposer d’une solide expérience de la direction d’une marque et bien connaître notre secteur d’activité.

Enfin, vous veillerez à ce que le message de notre marque et sa tonalité soient cohérents dans tous les canaux en ligne comme hors ligne.

Responsabilités

  • Collecter des réactions des ventes et analyser le comportement des consommateurs pour mieux définir le positionnement de notre société
  • Élaborer notre stratégie de différenciation
  • Créer des principes qui définissent la voix de notre société à la fois en ligne et hors ligne (notamment en matière de terminologie et de slogans publicitaires)
  • Informer notre équipe de création des projets de marketing sur lesquels elle travaille (p. ex. e-books, campagnes de e-mails et bannières publicitaires)
  • Mener des études de la concurrence pour identifier nos forces et nos faiblesses
  • Concevoir des campagnes promotionnelles pour les nouveaux produits et marchés
  • Développer notre stratégie de médias sociaux
  • Évaluer la performance de nos campagnes et de nos événements publicitaires
  • Analyser les tendances du marché et identifier les risques et les opportunités

Exigences

  • Expérience professionnelle en tant que stratège de marque ou à un poste similaire de marketing
  • Un bon portefeuille de projets de renforcement de marque sera un atout
  • Excellente compréhension de l’offre marketing globale
  • Expérience dans le développement de stratégies de marketing sur la base d’une segmentation de marché
  • Réflexion basée sur les données
  • Créativité
  • Compétences de rédaction et de communication
  • Licence en marketing ou un domaine équivalent

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