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Descripción del puesto: Agente de arrendamiento (m/h/x)

Esta plantilla de descripción del puesto de agente de arrendamiento está optimizada para su publicación en bolsas de trabajo y páginas de empleo en Internet, y tu empresa podrá personalizarla fácilmente.

Responsabilidades del agente de arrendamiento incluyen:

  • Presentar las propiedades y los servicios prestados de manera positiva a los posibles inquilinos
  • Actuar como arrendador de los propietarios y ayudarles a navegar por el mercado inmobiliario
  • Anunciar las propiedades disponibles usando los diferentes medios y materiales promocionales

descripción del puesto de agente de arrendamiento

Breve descripción del puesto

Buscamos un agente de arrendamiento capaz de mostrar y arrendar propiedades a posibles inquilinos. El objetivo es sondear a posibles clientes, convertirlos en clientes reales y lograr altas tasas de ocupación.

Responsabilidades

  • Presentar las propiedades y los servicios prestados de manera positiva a los posibles inquilinos
  • Actuar como arrendador de los propietarios y ayudarles a navegar por el mercado inmobiliario
  • Anunciar las propiedades disponibles usando los diferentes medios y materiales promocionales
  • Determinar las necesidades, el nivel de vida y la solvencia económica de los posibles clientes
  • Verificar los datos de la solicitud de alquiler y las referencias personales
  • Mantenerse informado del estado del mercado inmobiliario
  • Proporcionar información sobre todos los aspectos de las propiedades (expansión, zonificación, delincuencia, etc.)
  • Negociar términos y condiciones de arrendamiento y cerrar acuerdos
  • Garantizar el mantenimiento adecuado de las propiedades e inspeccionarlas periódicamente

Requisitos

  • Experiencia laboral demostrable como agente de arrendamiento
  • Conocimiento práctico del derecho inmobiliario y las prácticas de arrendamiento
  • Trayectoria contrastada de éxito en ventas
  • Estar al día del estado del mercado inmobiliario
  • Familiarizado con el uso de MS Office
  • Excelentes capacidades de comunicación y negociación
  • Persuasivo con capacidades para el marketing y las ventas
  • Orientación al servicio al cliente
  • Grado en Gestión Inmobiliaria o similar

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