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Stellenbeschreibung: Unternehmensberater (m/w/d)

Diese Vorlage für die Stellenbeschreibung Unternehmensberater (m/w/d) ist optimiert für die Veröffentlichung in Online-Stellenbörsen oder auf Karriereseiten und kann leicht an die Bedürfnisse Ihres Unternehmens angepasst werden.

Nikoletta Bika
Nikoletta Bika

Nikoletta holds an MSc in HR management and has written extensively about all things HR and recruiting.

Die Aufgaben eines Unternehmensberaters umfassen:

  • Organisieren und Ausführen von zugewiesenen Geschäftsprojekten im Auftrag des Kunden gemäß den Anforderungen des Kunden
  • Treffen mit zugewiesenen Kunden, wenn Bedarf besteht, und Erstbewertung einer problematischen Situation
  • Sammeln von Informationen über das Geschäft des Kunden mit verschiedenen Methoden (Shadowing, Interviews, Umfragen, Lesen von Berichten usw.)

Stellenbeschreibung Unternehmensberater (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Wir suchen nach einem kompetenten Unternehmensberater, der unsere Kunden bei der Reformierung ihrer Geschäftstätigkeit unterstützt und sie intuitiv anleitet. Sie sind ein wichtiger Partner für Unternehmen, die in Veränderungen und Verbesserungen investieren möchten und dabei Hilfe benötigen. Sie werden auch Projekte im Auftrag des Kunden durchführen, wenn ihm interne Ressourcen oder Motive fehlen. Ein erfolgreicher Unternehmensberater verfügt in erster Linie über ein breites Wissen der vielen Facetten der Geschäftswelt und Marktwirtschaft. Der ideale Kandidat verfügt auch über hervorragende Problemlösungsfähigkeiten und schlägt Lösungen und Empfehlungen vor, die die Rentabilität und Effizienz steigern. Ziel ist es, zum langfristigen Erfolg des Kunden beizutragen und dabei gleichzeitig unseren Ruf zu stärken.

Aufgaben

  • Organisieren und Ausführen von zugewiesenen Geschäftsprojekten im Auftrag des Kunden (Rekrutierung, Gehaltsabrechnung, Werbekampagnen usw.) gemäß den Anforderungen des Kunden
  • Treffen mit zugewiesenen Kunden, wenn Bedarf besteht, und Erstbewertung einer problematischen Situation
  • Sammeln von Informationen über das Geschäft des Kunden mit verschiedenen Methoden (Shadowing, Interviews, Umfragen, Lesen von Berichten usw.)
  • Analysieren und Interpretieren von Daten, um Schwächen und Probleme aufzudecken und die Ursachen zu verstehen  
  • Aussprechen von Empfehlungen und Lösungen unter Berücksichtigung der Wünsche, Fähigkeiten und Einschränkungen des Kunden und Erstellen detaillierter Berichte
  • Präsentieren der Ergebnisse und Vorschläge mit ausreichender Begründung und praktischen Ratschlägen
  • Entwickeln detaillierter Geschäftspläne, um kleine oder radikale Veränderungen voranzutreiben
  • Unterstützen des Kunden bei der Umsetzung des Plans und Behebung gelegentlicher Unstimmigkeiten
  • Hilfestellung bei auftretenden Problemen leisten

Anforderungen

  • Nachgewiesene Berufserfahrung als Unternehmensberater oder ähnlicher Bereich
  • Kenntnisse in diversen Geschäftsangelegenheiten wie IT, Marketing, Personalwesen usw.
  • Kenntnisse in MS Office
  • Kompetenter Umgang mit einer großen Auswahl an betriebswirtschaftlicher Software (CRM, ERP usw.) und Datenbanken
  • Herausragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
  • Analytische Denkweise mit hervorragenden Datenerfassungs- und Analysefähigkeiten
  • Kreative Problemlösungskompetenz
  • Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre oder relevantem Bereich; Master-Abschluss in einem spezialisierten Geschäftsfeld ist von Vorteil
  • Zertifikat als Management Consultant ist ein Plus

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