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Descrição do trabalho: Gerente de Compras (f/m/d)

Este modelo de descrição do trabalho de um Gerente de Compras foi otimizado para postagem em quadros de empregos ou páginas de carreiras on-line. Ele pode ser facilmente personalizado de acordo com as necessidades de sua empresa.

Eleni Kourmentza
Eleni Kourmentza

Eleni, ex-People Ops Manager at Workable, excelled in recruitment, lifecycle management, and employer branding.

Refreshed on

February 6, 2020

Responsabilidades do Gerente de Compras incluem:

  • Desenvolver, liderar e executar estratégias de compra
  • Monitorar e relatar as principais métricas funcionais para reduzir despesas e melhorar a eficiência
  • Desenvolver estratégias de negociação e fechar negócios com as melhores condições

descrição do trabalho de um gerente de compras

Descrição do trabalho

Na qualidade de Gerente de Compras, o profissional será responsável pelo suprimento de equipamentos, bens e serviços e pela gestão de fornecedores. O candidato selecionado deverá executar atividades estratégicas de compras em várias categorias de gastos, procurar melhores ofertas e encontrar fornecedores mais rentáveis.

Responsabilidades

  • Desenvolver, liderar e executar estratégias de compra
  • Monitorar e relatar as principais métricas funcionais para reduzir despesas e melhorar a eficiência
  • Desenvolver estratégias de negociação e fechar negócios com as melhores condições
  • Desenvolver parcerias com as partes interessadas para garantir uma documentação clara de requisitos
  • Prever tendências de preços e de mercado para identificar mudanças de equilíbrio no poder comprador-fornecedor
  • Executar análises de custos, cenários e benchmarking
  • Analisar, gerenciar e reduzir riscos
  • Procurar e desenvolver parcerias com vendedores e fornecedores confiáveis
  • Determinar quantidades e prazos de entregas
  • Monitorar e prever níveis de demanda futuros

Requisitos

  • Experiência de trabalho comprovada como gerente, representante ou supervisor de compras
  • Familiaridade com gestão de suprimentos e fornecedores
  • Interesse em dinâmica de mercado e ótima perspicácia para negócios
  • Habilidade em negociações e redes de relacionamento
  • Experiência prática com softwares de gestão de fornecedores
  • Capacidade de reunir e analisar dados e trabalhar com números
  • Ótimo discernimento e habilidades no processo decisório
  • Sólidas capacidades de liderança
  • Bacharelado em Gestão da Cadeia de Suprimentos, Logística ou Administração de Empresas

Mais recursos:

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