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Descripción del puesto: Consejero de escuela (m/h/x)

Esta plantilla de descripción del puesto de consejero de escuela está optimizada para su publicación en bolsas de trabajo o páginas de empleo en Internet, y tu empresa podrá personalizarla fácilmente.

Eleni Kourmentza
Eleni Kourmentza

Eleni, ex-People Ops Manager at Workable, excelled in recruitment, lifecycle management, and employer branding.

Responsabilidades del consejero de escuela incluyen:

  • Implementar un programa de orientación escolar competitivo que promueva el éxito de los alumnos
  • Garantizar un acceso equitativo a las oportunidades y a un plan de estudios riguroso para todos los alumnos
  • Colaborar con los padres, profesores, organismos de la comunidad y otras partes interesadas

descripción del puesto de consejero de escuela

Breve descripción del puesto

Buscamos a un consejero de escuela profesional para ayudar a los estudiantes a prepararse para los logros académicos, garantizar que estén listos para sus carreras y para desarrollar competencias sociales a través de un programa de orientación global, preventivo y de desarrollo. El objetivo es garantizar que los estudiantes se conviertan en adultos productivos y bien adaptados.

Responsabilidades

  • Guiar el desarrollo e implementar un programa de orientación escolar competitivo que se centre en y fomente el éxito del estudiante
  • Valorar y dar respuesta a la diversidad y las diferencias individuales de los estudiantes
  • Garantizar un acceso equitativo a las oportunidades y a un plan de estudios riguroso para todos los alumnos
  • Ofrecer servicios de apoyo directo a través de las convenciones estructuradas
  • Evaluar los puntos fuertes (capacidad, habilidad y competencia) y aconsejar a los alumnos
  • Ofrecer servicios con capacidad de respuesta tanto para particulares como para grupos
  • Colaborar y consultar con los padres, profesores, organismos de la comunidad y otras partes interesadas
  • Realizar evaluaciones, interpretar pruebas y estudiar los datos de los estudiantes
  • Recoger y analizar datos para medir resultados
  • Completar informes de progreso habituales

Requisitos

  • Experiencia laboral demostrable en orientación escolar
  • Integridad y profesionalidad
  • Habilidades de apoyo
  • Capacidad para responder de forma eficaz a las necesidades de un grupo diverso de estudiantes
  • Conocimiento práctico de diferentes modelos, prácticas y recursos de orientación
  • Habilidades interpersonales motivadoras y excelentes dotes de comunicación
  • Capacidad para recoger y analizar datos
  • Conocimientos de informática
  • Buen juicio e inteligencia emocional
  • Grado en Orientación escolar

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