{"id":49943,"date":"2020-01-08T11:07:51","date_gmt":"2020-01-08T11:07:51","guid":{"rendered":"https:\/\/resources.workable.com\/?p=49943"},"modified":"2020-02-06T13:18:08","modified_gmt":"2020-02-06T13:18:08","slug":"descripcion-del-puesto-reclutador-interno-m-h-x","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/resources.workable.com\/es\/reclutador-interno-descripcion-del-puesto","title":{"rendered":"Descripci\u00f3n del puesto: Reclutador interno&nbsp;(m\/h\/x)"},"content":{"rendered":"<p>Utiliza esta plantilla de descripci\u00f3n del puesto de reclutador interno para atraer candidatos para tu equipo de reclutamiento interno.<\/p>\n<h2>Entre las responsabilidades del reclutador interno se incluyen:<\/h2>\n<ul>\n<li>Colaborar con gerentes de contrataci\u00f3n para crear anuncios de empleo para vacantes actuales<\/li>\n<li>Anunciar ofertas de trabajo en bolsas de trabajo, p\u00e1ginas de empleo y redes sociales (p. ej., LinkedIn)<\/li>\n<li>Dise\u00f1ar e implementar programas de referencias de empleados<\/li>\n<\/ul>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-full wp-image-20929 alignnone\" src=\"https:\/\/resources.workable.com\/wp-content\/uploads\/2017\/07\/shutterstock_585958046.jpg\" alt=\"Descripci\u00f3n del puesto de reclutador interno\" width=\"640\" height=\"230\" srcset=\"https:\/\/resources.workable.com\/wp-content\/uploads\/2017\/07\/shutterstock_585958046.jpg 640w, https:\/\/resources.workable.com\/wp-content\/uploads\/2017\/07\/shutterstock_585958046-200x72.jpg 200w, https:\/\/resources.workable.com\/wp-content\/uploads\/2017\/07\/shutterstock_585958046-560x201.jpg 560w\" sizes=\"auto, (max-width: 640px) 100vw, 640px\" \/><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Utiliza esta plantilla de descripci\u00f3n del puesto de reclutador interno para atraer candidatos para tu equipo de reclutamiento interno. 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Para tener \u00e9xito en este puesto hay que disponer de una formaci\u00f3n acad\u00e9mica en RR.\u00a0HH., junto a experiencia laboral buscando, entrevistando y evaluando candidatos.\r\n\r\nPor \u00faltimo, nos ayudar\u00e1 a crear una marca s\u00f3lida como empleador y se asegurar\u00e1 de que el candidato se siente c\u00f3modo durante el proceso.","requirements":"<ul>\r\n \t<li>Experiencia laboral demostrable como reclutador interno, <a href=\"https:\/\/resources.workable.com\/recruiter-job-description\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">reclutador<\/a> o puesto similar<\/li>\r\n \t<li>Excelentes conocimientos sobre el ciclo completo de reclutamiento<\/li>\r\n \t<li>Experiencia usando varios formatos de entrevista (p. ej., <a href=\"https:\/\/resources.workable.com\/tutorial\/phone-screen-interview\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">telef\u00f3nicas<\/a>, <a href=\"https:\/\/resources.workable.com\/blog\/conduct-structured-interview\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">estructuradas<\/a> o <a href=\"https:\/\/resources.workable.com\/tutorial\/conduct-group-interview\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">en grupo<\/a>)<\/li>\r\n \t<li>Capacidad de organizar centros de valoraci\u00f3n de habilidades (p. ej., actividades de simulaci\u00f3n laboral, muestras de trabajo, tests psicom\u00e9tricos, de coeficiente intelectual y de inteligencia emocional)<\/li>\r\n \t<li>Familiaridad con los sistemas de seguimiento de solicitantes y bases de datos de CV<\/li>\r\n \t<li>Buen conocimiento de la legislaci\u00f3n laboral<\/li>\r\n \t<li>Excelentes capacidades comunicativas verbales y escritas<\/li>\r\n \t<li>Grado en Recursos Humanos o un campo relacionado<\/li>\r\n<\/ul>","responsibilities":"<ul>\r\n \t<li>Colaborar con gerentes de contrataci\u00f3n para redactar anuncios de empleo para vacantes actuales<\/li>\r\n \t<li>Anunciar ofertas de trabajo en bolsas de trabajo, p\u00e1ginas de empleo y redes sociales (p. ej., LinkedIn)<\/li>\r\n \t<li>Dise\u00f1ar e implementar programas de referencias de empleados<\/li>\r\n \t<li>Buscar candidatos a trav\u00e9s de canales en l\u00ednea (p. ej., redes profesionales y sitios donde publicar tu porfolio)<\/li>\r\n \t<li>Seleccionar CV y solicitudes, y poner al d\u00eda a los candidatos sobre los procesos de contrataci\u00f3n<\/li>\r\n \t<li>Entrevistar a candidatos durante varias fases del proceso de contrataci\u00f3n, como entrevistas telef\u00f3nicas, de primera ronda y de segunda ronda<\/li>\r\n \t<li>Informar a los gerentes de contrataci\u00f3n y los gerentes de RR.\u00a0HH. sobre la situaci\u00f3n de los puestos vacantes<\/li>\r\n \t<li>Evaluar a los candidatos bas\u00e1ndose en su entrevista y su desempe\u00f1o de las tareas<\/li>\r\n \t<li>Determinar los criterios de cualificaci\u00f3n para cada puesto<\/li>\r\n \t<li>Analizar las tasas de rotaci\u00f3n y retenci\u00f3n para prever las necesidades de contrataci\u00f3n<\/li>\r\n \t<li>Actualizar las descripciones de los puestos (p. ej., a\u00f1adir tareas o modificar requisitos)<\/li>\r\n \t<li>Responder las consultas de los candidatos respecto al proceso de solicitud<\/li>\r\n \t<li>Proporcionar feedback sobre las entrevistas, cuando sea necesario y apropiado<\/li>\r\n \t<li>Participar en ferias de empleo para mejorar la reputaci\u00f3n de la empresa<\/li>\r\n \t<li>Ayudar a los nuevos empleados a incorporarse<\/li>\r\n<\/ul>","see_more":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/resources.workable.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/49943","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/resources.workable.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/resources.workable.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/resources.workable.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/41"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/resources.workable.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=49943"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/resources.workable.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/49943\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/resources.workable.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=49943"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/resources.workable.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=49943"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/resources.workable.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=49943"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}