{"id":61978,"date":"2020-01-08T11:13:23","date_gmt":"2020-01-08T11:13:23","guid":{"rendered":"https:\/\/resources.workable.com\/?p=61978"},"modified":"2020-02-06T13:17:31","modified_gmt":"2020-02-06T13:17:31","slug":"stellenbeschreibung-ergotherapeut-m-w-d","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/resources.workable.com\/de\/ergotherapeut-stellenbeschreibung","title":{"rendered":"Stellenbeschreibung: Ergotherapeut&nbsp;(m\/w\/d)"},"content":{"rendered":"<p>Diese Vorlage f\u00fcr die Stellenbeschreibung<span style=\"color: #000000;\">\u00a0<\/span>Ergotherapeut ist f\u00fcr die Ver\u00f6ffentlichung in Online-Stellenb\u00f6rsen oder auf Karriereseiten optimiert und kann leicht an die Bed\u00fcrfnisse Ihres Unternehmens angepasst werden.<\/p>\n<h2>Die Aufgaben des Ergotherapeuten umfassen:<\/h2>\n<ul>\n<li>Ansprechen der Leistungsaspekte des Klienten, um eine Besch\u00e4ftigung in Berufen zu unterst\u00fctzen, die sich auf die Gesundheit, das Wohlbefinden und die Lebensqualit\u00e4t auswirken<\/li>\n<li>F\u00fcr jeden Fall Auswahl und Anpassung des geeigneten Ergotherapie-Behandlungsmodells, der Methode und des Ansatzes, um den Prozess der Interventionen zu lenken<\/li>\n<li>Anwendung von Interventionen, um die Sicherheit und Leistungsf\u00e4higkeit bei Aktivit\u00e4ten des t\u00e4glichen Lebens (ADL) und bei instrumentellen Aktivit\u00e4ten des t\u00e4glichen Lebens (IADL) zu erh\u00f6hen<\/li>\n<\/ul>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-large wp-image-61987 aligncenter\" src=\"https:\/\/resources.workable.com\/wp-content\/uploads\/2013\/08\/occupational-therapist-640x230.jpg\" alt=\"Stellenbeschreibung Ergotherapeut\" width=\"640\" height=\"230\" srcset=\"https:\/\/resources.workable.com\/wp-content\/uploads\/2013\/08\/occupational-therapist.jpg 640w, https:\/\/resources.workable.com\/wp-content\/uploads\/2013\/08\/occupational-therapist-200x72.jpg 200w, https:\/\/resources.workable.com\/wp-content\/uploads\/2013\/08\/occupational-therapist-560x201.jpg 560w\" sizes=\"auto, (max-width: 640px) 100vw, 640px\" \/><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Diese Vorlage f\u00fcr die Stellenbeschreibung\u00a0Ergotherapeut ist f\u00fcr die Ver\u00f6ffentlichung in Online-Stellenb\u00f6rsen oder auf Karriereseiten optimiert und kann leicht an die Bed\u00fcrfnisse Ihres Unternehmens angepasst werden. 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Entwicklungsbeeintr\u00e4chtigungen.<\/p>\r\n<p dir=\"ltr\">Sie bieten effektive und kundenbezogene Leistungen an, die Menschen dazu bef\u00e4higen, selbstsicher und unabh\u00e4ngig allt\u00e4gliche Aufgaben und Aktivit\u00e4ten auszuf\u00fchren. Der erfolgreiche Bewerber hat eine ganzheitliche Perspektive und ist in der Lage, die Umgebung an den Menschen anzupassen.<\/p>","requirements":"<ul>\r\n \t<li>Nachgewiesene Berufserfahrung als Ergotherapeut<\/li>\r\n \t<li>Ausgezeichnete Kenntnis der Prinzipien und Praktiken der Ergotherapie<\/li>\r\n \t<li>Praktische Erfahrung mit Computerprogrammen und kreativen Medien<\/li>\r\n \t<li>Vertrautheit mit Bewertungstools f\u00fcr Aktivit\u00e4ten des t\u00e4glichen Lebens, ATLs ( z.\u00a0B. Katz ADL Scale, Lawton IADL Scale)<\/li>\r\n \t<li>F\u00e4higkeit, mit unterschiedlichen Patientenpers\u00f6nlichkeiten zu arbeiten<\/li>\r\n \t<li>Aktuelle Kenntnis der Behandlungspraktiken je nach Disziplin und Wunsch, kontinuierlich weiterzulernen und sich beruflich weiterzuentwickeln<\/li>\r\n \t<li>Professionelles Verhalten<\/li>\r\n \t<li>Ausgezeichnete zwischenmenschliche und kommunikative F\u00e4higkeiten<\/li>\r\n \t<li>G\u00fcltige Zulassung zur Aus\u00fcbung des Berufs des Ergotherapeuten<\/li>\r\n \t<li>BS-Abschluss oder h\u00f6her in Ergotherapie<\/li>\r\n<\/ul>\r\n<h2>Weitere Ressourcen:<\/h2>\r\n\u00c4hnliche Vorlagen umfassen:\r\n<ul>\r\n \t<li><a href=\"https:\/\/resources.workable.com\/physical-therapist-job-description\">Stellenbeschreibung Physiotherapeut<\/a><\/li>\r\n \t<li><a href=\"https:\/\/resources.workable.com\/physical-therapist-assistant-job-description\">Stellenbeschreibung Assistent Physiotherapie<\/a><\/li>\r\n \t<li><a href=\"https:\/\/resources.workable.com\/caregiver-job-description\">Stellenbeschreibung Pflegekraft<\/a><\/li>\r\n<\/ul>","responsibilities":"<ul>\r\n \t<li>Die Leistungsaspekte des Klienten ansprechen, um eine Besch\u00e4ftigung in Berufen zu unterst\u00fctzen, die sich auf die Gesundheit, das Wohlbefinden und die Lebensqualit\u00e4t auswirken<\/li>\r\n \t<li>F\u00fcr jeden Fall das geeignete Ergotherapie-Behandlungsmodell, die Methode und den Ansatz ausw\u00e4hlen und anpassen, um den Prozess der Interventionen zu lenken<\/li>\r\n \t<li>Interventionen anwenden, um die Sicherheit und Leistungsf\u00e4higkeit bei Aktivit\u00e4ten des t\u00e4glichen Lebens (ADL) und bei instrumentellen Aktivit\u00e4ten des t\u00e4glichen Lebens (IADL) zu erh\u00f6hen<\/li>\r\n \t<li>Klienten neue Arten und Weisen beibringen, Aktivit\u00e4ten auszuf\u00fchren, und ihnen erkl\u00e4ren, wie sie eine Aktivit\u00e4t in einzelne Schritte aufteilen k\u00f6nnen, die leichter zu bew\u00e4ltigen sind<\/li>\r\n \t<li>Das Zuhause und andere Umgebungen des Klienten beurteilen und \u00c4nderungen vorschlagen, die im Einklang mit deren Bed\u00fcrfnissen und F\u00e4higkeiten stehen<\/li>\r\n \t<li>Anpassungsf\u00e4hige Ger\u00e4te empfehlen und deren Gebrauch demonstrieren<\/li>\r\n \t<li>Familienmitglieder und Pfleger anleiten und anlernen<\/li>\r\n \t<li>Fortschritte kurz- wie langfristiger Behandlungsziele beobachten, notieren und weitergeben<\/li>\r\n \t<li>Informationen erheben und befolgte Verfahren dokumentieren<\/li>\r\n \t<li>Regelm\u00e4\u00dfig bei Klienten nachverfolgen<\/li>\r\n<\/ul>","see_more":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/resources.workable.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/61978","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/resources.workable.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/resources.workable.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/resources.workable.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/resources.workable.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=61978"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/resources.workable.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/61978\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/resources.workable.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=61978"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/resources.workable.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=61978"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/resources.workable.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=61978"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}