{"id":53959,"date":"2020-01-08T11:09:23","date_gmt":"2020-01-08T11:09:23","guid":{"rendered":"https:\/\/resources.workable.com\/?p=53959"},"modified":"2020-02-06T13:15:13","modified_gmt":"2020-02-06T13:15:13","slug":"stellenbeschreibung-direktor-oeffentlichkeitsarbeit-pr-m-w-d","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/resources.workable.com\/de\/direktor-oeffentlichkeitsarbeit-pr-stellenbeschreibung","title":{"rendered":"Stellenbeschreibung: Direktor \u00d6ffentlichkeitsarbeit (PR)&nbsp;(m\/w\/d)"},"content":{"rendered":"<p>Diese Vorlage f\u00fcr die Stellenbeschreibung des <strong>Direktor \u00d6ffentlichkeitsarbeit (PR)<\/strong> beschreibt die Kernaufgaben und kann Ihnen helfen, qualifizierte Kandidaten zu gewinnen. Diese Vorlage ist gut geeignet zur Ver\u00f6ffentlichung in Online-Stellenb\u00f6rsen und auf Karriereseiten.<\/p>\n<h2>Aufgaben des Direktor \u00d6ffentlichkeitsarbeit (PR):<\/h2>\n<ul>\n<li>Festlegen von Zielen f\u00fcr das PR-Team und \u00dcberwachen der Leistung von Teammitgliedern<\/li>\n<li>Steigerung der Markenpr\u00e4senz auf verschiedenen Kan\u00e4len (z.\u00a0B. Web, TV und Soziale Medien)<\/li>\n<li>Pflege und Aufrechterhaltung der Beziehungen zu Medien und wichtigen Fachleuten<\/li>\n<\/ul>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-full wp-image-9168 alignnone\" src=\"https:\/\/resources.workable.com\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/shutterstock_604629815.jpg\" alt=\"Stellenbeschreibung Direktor \u00d6ffentlichkeitsarbeit (PR)\" width=\"640\" height=\"230\" srcset=\"https:\/\/resources.workable.com\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/shutterstock_604629815.jpg 640w, https:\/\/resources.workable.com\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/shutterstock_604629815-200x72.jpg 200w, https:\/\/resources.workable.com\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/shutterstock_604629815-560x201.jpg 560w\" sizes=\"auto, (max-width: 640px) 100vw, 640px\" \/><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Diese Vorlage f\u00fcr die Stellenbeschreibung des Direktor \u00d6ffentlichkeitsarbeit (PR) beschreibt die Kernaufgaben und kann Ihnen helfen, qualifizierte Kandidaten zu gewinnen. 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